A Legfittebb Munkahely Program átfogóan, projekt alapon foglalkozik a munkavállalói fittség előmozdításával. Felméréssel és sportszervezéssel támogatjuk azokat a vállalatokat, akik felelősen gondolkoznak a munkahelyi egészségről, ezzel segítve a munkáltatókat és munkavállalókat közös céljaik elérésében.
Tudj meg mindent a PROGRAM-ról
A fitt munkavállalók képesek célokat kitűzni, azok eléréséért küzdeni, nagyobb a teherbírásuk, kiegyensúlyozottabbak, koncentráltabbak, és ami a legfontosabb: egészségesebbek és boldogabbak.
a 2018-as Program:
Jelentkezés kezdete:
2018 március 1.
Jelentkezés vége:
2018. október 15
Fitt Munkahely Brunch és Díjátadó
2018. november 29.
A munkahelyi mozgásprogramok előnyei:
A munkavállalónál jelentkező előnyök, ha van vállalati mozgásprogram:
- egészségtudatosság
- fizikai- és mentális jóllét
- megnövekedett energiaszint- és vitalitás
- munkával való elégedettség, élvezet, kiteljesedés
- nagyobb mértékű koncentráció és magasabb termelékenység
- jobb munkahelyi kapcsolatok
- kevesebb megbetegedés
A munkaadónál jelentkező előnyök:
- nagyobb termelékenység
- nagyobb kreativitás
- növekvő munkavállalói-elkötelezettség
- jobb munkahelyi morál
- kevesebb betegség, hiányzás, presenteeism
- kevesebb sérülés és kártérítési költség
- motiváltabb dolgozók
- jobb munkahelyi kapcsolatok
- vállalatiimage növekedés, társadalmi felelősségvállalás demonstrálása
- öregedő munkavállalók problémájának kezelése (Health and Productivity Institute Australia, 2008)
Nálatok van munkahelyi sportprogram?
Jelentkezz a Programra és ismerd meg a munkahelyi sportban rejlő lehetőségeket!
Jelentkezz a Programra és nyerjétek meg a Legfittebb Munkahely 2018 Díjat!
Eddigi nyerteseink mondták:
„…a vállalati sportolás és egészségfejlesztés 3-4 éve, egy saját edzőterem kialakításával kezdődött. Ekkor még ösztönösen cselekedtünk, azonban az elmúlt két évben a Legfittebb Munkahely Felmérésnek köszönhetően számos jól működő gyakorlatot ismertünk meg és vezettünk be”
Sipos Anikó, az HBO HR-vezetője, 2015.
Szakértőink:
Dr. Szabó Ágnes
Szakmai vezető, sportközgazdász
„A munkahelyi mozgásprogramok egyéni, vállalati és társadalmi szinten is számos számszerűsíthető és nem számszerűsíthető értéket teremtenek, ennek bizonyítása és tudatosítása régóta célom, feladatom, ahogy a magyarországi helyzet feltérképezése és fejlesztése is.”
Frankó Luca
a Legfittebb Munkahely környezetpszichológiai szakértője, ELTE PPK Phd hallgató
„Minden irodatípusban a rendelkezésünkre álló tér nagysága jósolja be leginkább a munkahelyi környezetünkkel kapcsolatos általános elégedettségünket.”
Köteles Gábor
egészségfejlesztő, az Egészségesebb Munkahelyekért Egyesület elnökségi tagja
„Egészségi állapotunkat elsősorban az életmódunk, a mindennapi döntéseink határozzák meg. Ezekkel a helyzetekkel nagy számban a munkahelyünkön is találkozhatunk. Támogassuk magunk módján a munkavállalókat a megfelelő döntések meghozatalában, ezzel együtt egy egészségesebb életmód elérésében.”
Czakó Márton
ügyvezető, TEAM Rekreáció Kft.
„A Legfittebb Munkahely Program létrehozásával támogatni szeretnénk mindazon vállalatok munkáját, akik előmozdítják munkatársaik fittségét, egészségét. Hosszú távú célunk, hogy minden magyarországi munkaadó és munkavállaló profitálhasson az egészségtudatos munkahelyi kultúra előnyeiből.”
Tudj meg többet a munkahelyi sportszervezésről- iratkozz fel havi hírlevelünkre!
Együttműködő Partnereink:
